BLS crea más visibilidad para personas con discapacidades invisibles
29.04.2026 | por BLS AG
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29.04.2026, Las personas con una discapacidad invisible pueden obtener el «Sunflower Lanyard» en BLS. Con el cordón de girasol, las personas afectadas deberían recibir más comprensión y apoyo al viajar en transporte público.
Muchas personas viven con discapacidades invisibles o enfermedades crónicas que no son reconocibles a simple vista por su entorno. Esto incluye, por ejemplo, la sordera, discapacidades psíquicas como trastornos de ansiedad o dificultades motoras, por mencionar solo algunos ejemplos. En Suiza, alrededor del 20 por ciento de la población tiene una discapacidad, de las cuales aproximadamente el 80 por ciento son invisibles. Estas pueden complicar la vida diaria y el uso del transporte público, debido al aumento del estrés, problemas de orientación o mayor necesidad de apoyo.
El cordón con girasoles amarillos sobre fondo verde es un símbolo de reconocimiento internacionalmente establecido para personas con discapacidades invisibles o enfermedades crónicas. El cordón permite a las personas afectadas llamar discretamente la atención sobre su situación en el espacio público y, así, recibir más tiempo, paciencia o apoyo si es necesario, por ejemplo, durante la revisión de boletos, al dirigirse al personal o al recibir asesoramiento en un centro de viajes de BLS.
Las personas afectadas pueden obtener el Sunflower Lanyard de manera gratuita y sin necesitar pruebas de discapacidad o enfermedad a partir del 1 de mayo de 2026 en todos los centros de viaje de BLS. El uso del cordón depende de la situación y queda a discreción de la persona afectada. Las regulaciones tarifarias se mantienen vigentes para todos los pasajeros, incluso aquellos con lanyards. BLS capacita a sus empleados con contacto con clientes en la importancia del símbolo y en el manejo sensible con los portadores del mismo, especialmente al personal de trenes, asesores de viajes, personal de Busland y empleados en los barcos de BLS. Con la introducción del lanyard, BLS está demostrando respeto, comprensión e inclusión.
También en SBB está disponible el cordón
Con su compromiso, BLS, junto con sus subsidiarias Busland y BLS Schifffahrt, ha sido miembro de 'Hidden Disabilities Sunflower' desde enero de 2026. La iniciativa se originó en 2016 en el aeropuerto de Gatwick en Londres, para apoyar a los pasajeros con discapacidades invisibles y enfermedades crónicas durante sus viajes. Hoy, el símbolo de reconocimiento se utiliza mundialmente en muchas aerolíneas. También en el transporte público suizo, el 'Sunflower Lanyard' se está estableciendo. SBB ha introducido el lanyard para viajeros con una discapacidad invisible en marzo de 2026 a nivel nacional.
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BLS pertenece a las mayores empresas de transporte de Suiza. En nuestro negocio principal de trenes, operamos el S-Bahn de Berna y, por lo tanto, la segunda red de S-Bahn más grande de Suiza.
Además, operamos las líneas occidentales del S-Bahn de Suiza Central. BLS también está establecida en el tráfico turístico. Nuestra oferta incluye líneas ferroviarias a través de Emmental, en Jura, en Seeland, en Simmental, hacia Interlaken y a través de la línea de montaña Lötschberg.
Además de operar diversas líneas ferroviarias, BLS también mantiene una red ferroviaria de 420 kilómetros de longitud y 119 estaciones de tren y paradas. La columna vertebral de la infraestructura de BLS es el eje de Lötschberg con el túnel base de Lötschberg de 34,6 kilómetros y la línea de montaña de 60 kilómetros de Frutigen a Brig.
El túnel base de Lötschberg se inauguró en 2007 y es uno de los túneles ferroviarios más modernos del mundo. La línea de montaña se inauguró en 1913 como una impresionante obra pionera.
Nota: El texto "Acerca de nosotros" se ha extraído de fuentes públicas o del perfil de la empresa en HELP.ch.
Fuente: BLS AG, comunicado de prensa
Artículo original en alemán publicado en: BLS schafft für Menschen mit unsichtbaren Behinderungen mehr Sichtbarkeit
Traducción automática desde el alemán con la ayuda de la inteligencia artificial. Contenido revisado para el público hispanohablante. Solo el texto original del comunicado de prensa tiene validez.